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BC
2007
Heft 4 (Seite 97-128)
Perspektiven
Albert: Führungskraft im Rechnungswesen: Praxistipps zur Mitarbeiterkommunikation
Vorbehalte der Mitarbeiter/innen bei Veränderungen im Rechnungswesen
„Betroffene zu Beteiligten machen”: Kommunikation und Motivation vor und während Veränderungsprozessen
Konfliktpotenzial bei Veränderungen im Rechnungswesen
Konflikte in Projekten
Schäfer: „Einteilung ist alles!”: Zeitmanagement als Lebensaufgabe
BC 2007, 103
Führungskraft im Rechnungswesen: Praxistipps zur Mitarbeiterkommunikation
Aufsatz von Norbert Albert
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